Bestyrelsen

Institutionens ledelse består af en institutionsbestyrelse og en daglig leder. Institutionsbestyrelsen varetager den overordnede ledelse og fastlægger de overordnede principper for det pædagogiske arbejde i institutionen. Ligeledes har institutionsbestyrelsen arbejdsgiverkompetence samt det overordnede økonomiske og juridiske ansvar for institutionen. Lederen af Sundpark varetager den daglige drift af Sundpark herunder den pædagogiske og administrative ledelse

Institutionsbestyrelsen består af i alt 7 medlemmer. 4 af bestyrelsesmedlemmerne vælges af og blandt institutionens forældre og 2 bestyrelsesmedlemmer udpeges af Frie Børnehavers lokalforening i København. Derudover vælger personalet 1 medarbejderrepræsentant. Endvidere vælges der 4 forældresuppleanter for 1 år og en suppleant for medarbejderrepræsentanten ligeledes for 1 år. Valg af forældrerepræsentanter og suppleanter til institutionsbestyrelsen sker ved simpelt stemmeflertal.
Institutionsbestyrelsen konstituerer sig selv, herunder med valg af formand og næstformand ved førstkommende bestyrelsesmøde. Lederen og souschefen deltager som sagsbehandler/sekretær for institutionsbestyrelsen.

Har I som forældre lyst til, at forældrene institutionsbestyrelsen tager et emne op i institutionsbestyrelsen, er I velkomne til at kontakte forældrene i institutionsbestyrelsen – enten ved telefonisk kontakt, via e-mail (benyt venligst hjemmesidens kontaktformular). Vi skal dog gøre opmærksom på, at vi i institutionsbestyrelsen ikke diskuterer emner, som vedrører enkelte børn i institutionen.

Eksempler på opgaver som bestyrelsen beskæftiger sig med: styring af økonomien og prioriteringer i den forbindelse, beslutning om lukkedage, indretning af og beslutning omkring madordning i institutionen, mål for det kommende år, hjemmeside, Sundparks læreplan og årsplan, etablering af multibane, planlægning af arbejdslørdage, institutionens vedligeholdelse, Sundparks sukkerpolitik og udarbejdelse af forældrefoldere m.v.